Quotumregeling

Wanneer de 125.000 banenafspraken niet worden gerealiseerd, kan de quotumwet in gang worden gezet:

• elke werkgever met meer dan 25 werknemers (meer dan 40.575 verloonde uren per jaar) moet iemand met een arbeidsbeperking in dienst nemen
• elke niet-ingevulde baan levert een boete op van €5000

Quotumregeling voor overheid 1 januari 2018 in werking getreden

• Quotumwet = quotumregeling = quotumheffing
• Verschillende termen voor hetzelfde concept

Juli 2019 bleek dat de overheid de quota voor 2018 niet heeft gehaald

Voorstel is nu:

• In werking treden consequenties quotumregeling uitstellen tot maximaal 2022
• Samenvoeging van doelstelling 125.000 banenafspraken (geen distinctie tussen bedrijfsleven en overheid meer)
• Inclusiviteitsopslag: bonus van €5000 voor elke banenafspraak-baan

Voor meer info, bekijk:

• https://quotumwet.nl/quotumregeling/
• https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/werken-met-arbeidsbeperking/documenten/publicaties/2015/03/06/kennisdocument